2016年2月1日，中原內(nèi)配集團公司“謀勢新常態(tài)，創(chuàng)新保增長”動員大會在五樓會議室隆重召開。
集團董事長薛德龍立意高遠，站在中國經(jīng)濟發(fā)展潮流、行業(yè)發(fā)展趨勢和企業(yè)健康發(fā)展的高度上，提出“強筋健體、抵御寒冬、抓住機遇、健康發(fā)展、再抓轉(zhuǎn)變、風(fēng)清氣正”二十四個大字，為公司2016年如何在“新常態(tài)”下繼續(xù)健康發(fā)展指明方向。
監(jiān)事會主席薛建軍主持會議并總結(jié)2015年度干部考評結(jié)果，強調(diào)2015年整個干部團隊作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，新突破不斷涌現(xiàn)，有24名中層干部入圍年度優(yōu)秀評選，難分伯仲。
總經(jīng)理黨增軍做2015年度工作報告，指出雖然2015年中國經(jīng)濟寒風(fēng)逼人，但干部員工在集團董事長薛德龍的帶領(lǐng)下，統(tǒng)一思想，謀勢而上，實現(xiàn)了國際市場穩(wěn)步增長，生產(chǎn)效率大幅度增長，重點產(chǎn)品、量大產(chǎn)品質(zhì)量更加穩(wěn)定，熱噴涂新技術(shù)已形成新的增長點，主要客戶繼續(xù)保持獨家供貨和主供地位，一批新市場、新項目批量生產(chǎn)或正式啟動，特別強調(diào)2016年全體干部員工的思想要統(tǒng)一到董事長提出的“干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變進入新常態(tài)”上來，統(tǒng)一到“顛覆、突破、保增長”上，牢牢抓住“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提質(zhì)量、攻市場、推自動、構(gòu)優(yōu)勢、布好局”六項重心工作，全面落實董事長五個方面的重要思想和“集團化戰(zhàn)略”，確保年度目標(biāo)圓滿完成，在“新常態(tài)”下展示行業(yè)龍頭不一樣的風(fēng)采。
副總經(jīng)理劉東平總結(jié)2015年項目管理特點，宣布2015年公司共完成各類科技項目。
總工程師劉治軍發(fā)布2016年首批項目和管理思路。
職能部門和專業(yè)廠的干部分別圍繞保增長、確保質(zhì)量“零缺陷”、創(chuàng)建“免檢線”、全面推進自動化等談思路，鏗鏘承諾。
會場正前方，“新團隊、新思維、新模式，2016年‘謀勢新常態(tài)，創(chuàng)新保增長’動員大會”的大字旗幟鮮明地宣示著本次會議的主題。
"零缺陷免檢線機制創(chuàng)新助力三大戰(zhàn)役保增長”“自動化大數(shù)據(jù)智造升級共享新經(jīng)濟無懼挑戰(zhàn)”“繼續(xù)用‘三感’‘五變五創(chuàng)新’引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠”，三幅大標(biāo)語環(huán)繞會場，高高懸掛，有力地奏響會議的主旋律。
整個會場洋溢著戰(zhàn)機隨時有、挑戰(zhàn)無所懼、全力顛覆、強力突破、獨秀市場、引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的正能量。
集團高層領(lǐng)導(dǎo)、股份公司中層干部、后備干部、二級機構(gòu)負責(zé)人以及班組長、技術(shù)、管理代表共一百多人參加會議。
中原吉凱恩、軸瓦公司、激光公司、智能裝備、鼎銳科技、九順等集團成員單位的干部列席會議，共同感受中原內(nèi)配干部團隊激情再出發(fā)的浩蕩正氣。
